Categoria: Gestão de Pessoas

O desafio de liderar em Home Office é um assunto em alta no ambiente empresarial, e um dos tópicos mais importantes desse assunto é como gerar um bom engajamento e manter a motivação do colaborador em tempos de Home Office + Pandemia.  Sabemos que o líder tem um papel significativo

Trabalhar no modelo Home Office passou de uma tendência em tímido crescimento para uma realidade de 46% das empresas no Brasil.  Da noite para o dia, as empresas tiveram que se adaptar a uma nova realidade, e os colaboradores se viram em casa com pouco ou sem nenhum preparo: E

Você já ouviu falar em onboarding? A prática diz respeito à integração dos novos colaboradores para garantir o bom desempenho do funcionário na empresa, e é, atualmente, considerada um dos elementos essenciais para as organizações que desejam ver os impactos positivos da construção de uma nova equipe o quanto antes. Afinal, o

Não é mais novidade para as empresas que o departamento de recursos humanos, ao assumir uma postura mais estratégica, contribui diretamente para a elevação dos resultados de uma organização. E para trazer mais segurança aos processos de tomada de decisão, é importante fazer uso das ferramentas de RH disponíveis para tornar esse

Falar sobre o mercado de trabalho e as profissões do futuro é uma tarefa um tanto quanto complexa, já que isso envolve uma série de fatores. As mudanças em nossa sociedade, os avanços tecnológicos e as novas demandas do cotidiano são responsáveis por fazer algumas ocupações desaparecerem, enquanto outras prosperam. Esse conjunto